En el juzgado hemos creado e implementado, desde el 2011, el “Protocolo de Gestión de Casos de Violencia de Género en el ámbito del sistema de Justicia Penal”, que fuera homologado por la Suprema Corte de Justicia bonaerense como “Buena Práctica Judicial” y nos hiciera acreedoras/es de una distinción, que es un estímulo positivo para mejorar el servicio de justicia.

La invisibilización de esta problemática, la regularidad del descreimiento al que se exponen las mujeres y niñas, los costos de su tránsito por un proceso penal que las hace blanco de represalias y riesgos de vida; y la prevalente perspectiva masculina del uso del derecho penal en el seno de los sistemas judiciales; nos plantearon la necesidad de reformular la dinámica de trabajo en un juzgado en el cual, en una media superior al treinta por ciento de los casos, el conflicto de base se identifica con diversas expresiones de violencias machistas, incluyendo la violencia de género institucional que padecen las mujeres prisionizadas.

La novedad de esta iniciativa es que ha logrado dar voz a las mujeres en situación de violencias abriendo canales de acceso a la Justicia ágiles, rápidos y desformalizados y a libre demanda, como si fuera un hospital, conjurando todo riesgo de revictimización y sin alentar la falsa creencia de que la liberación femenina puede encontrar solución dentro del sistema penal. Este mecanismo de gestión es un esquema fácilmente replicable que ha registrado un ciento por ciento de evaluación satisfactoria por parte de las mujeres y niñas.

* Posdoctora en Derecho Penal y Ciencias Penales, profesora en la Diplomatura de Género y Gestión Institucional del Instituto Nacional de Derecho Aeronáutico y Espacial (Indae), gestada en el seno de la Dirección de Políticas de Género del Ministerio de Defensa, y jueza titular del Juzgado en lo Correccional Nº 5 del Departamento Judicial de Morón.