Ante la intención del gobierno provincial de hacer pasar el aumento del 4,1% en los sueldos de enero como adelanto de la política salarial 2020, UPCN Santa Fe puso el grito en el cielo y salió a aclarar que ese porcentaje corresponde al acuerdo paritario del año pasado y responde a la aplicación de la cláusula gatillo por la inflación del mes de noviembre. UPCN provincial manifestó que la discusión salarial de este año se iniciará recién cuando se formalice la convocatoria a la Comisión Paritaria Central, "en cumplimiento de la ley Nº 10.052 modificada por la Ley Nº 12.570". Además, el gremio que conduce Jorge Molina (foto) adelantó que "está realizando todas las gestiones necesarias para normalizar el cronograma de pagos de sueldos de enero". De esta manera, el sindicato le marcó la cancha al gobierno a la hora de evaluar el incremento salarial que se pagará con el sueldo de enero, separándolo de lo que será la negociación paritaria de este año. Esta aclaración va en sintonía con lo expresado por otros gremios locales y provinciales como Amsafe provincial, Amsafe Rosario y ATE Santa Fe.
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